此外，《消防法》规定，企业应当履行落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案的消防安全职责。《职业病防治法》规定，用人单位应当建立、健全职业病危害事故应急救援预案。《特种设备安全监察条例》规定，特种设备使用单位应当制定事故应急专项预案，并定期进行事故应急演练。《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，从事使用高毒物品作业的用人单位，应当配备应急救援人员和必要的应急救援器材、设备，制定事故应急救援预案，并根据实际情况变化对应急救援预案适时进行修订，定期组织演练。

　　重点解析：

　　1、重点掌握应急预案的编制应当符合的基本要求。注意应急预案应当包括应急组织机构和人员的联系方式等附件信息。

　　2、注意企业自身必须制定本单位的消防安全制度。

　　（二）应急预案的评审

　　（三）应急预案的备案

　　（四）应急预案的培训

　　（五）应急预案的演练

　　（六）应急预案的修订

　　重点解析：

　　理解应急预案的评审、备案、培训、演练及修订。

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